2024 Pengarang: Howard Calhoun | [email protected]. Diubah suai terakhir: 2023-12-17 10:36
Pembinaan mana-mana kemudahan, terutamanya yang besar, adalah proses kompleks yang memerlukan organisasi dan persediaan di semua peringkat. Dokumentasi projek, bahan mentah, buruh dan sumber tenaga mesti digunakan dalam kuantiti yang betul pada tempoh yang berbeza mengikut jadual pembinaan. Tugas utama jabatan pengeluaran dan teknikal ialah memastikan penyediaan pengeluaran dalam pembinaan pada semua peringkatnya.
Apakah bahagian pengeluaran dan teknikal
Jabatan pengeluaran dan teknikal (PTO) ialah unit struktur asas organisasi pembinaan. Memproses maklumat utama tentang tapak pembinaan yang dirancang, penerimaan anggaran reka bentuk daripada pelanggan, pelaksanaan permit untuk pelaksanaan kerja - semua ini dilakukan oleh PTO walaupun sebelum permulaan pembinaan.
Mengiringi kerja jabatan di fasiliti selepas siap pembinaan, kertas kerja pentauliahan dan pemindahan kemudahan kepada pelanggan.
pakar VETmenjalankan penyediaan kejuruteraan pembinaan: menganalisis pematuhan aplikasi dengan dokumentasi teknikal kawal selia dan reka bentuk, merangka dan meletakkan permohonan untuk bahan mentah dan bahan, mentafsir kos buruh.
Dalam perjalanan aktiviti dalam VET, jumlah kerja yang dilakukan dan sumber bahan dan buruh yang digunakan disemak, pematuhannya dengan anggaran. Data VET digunakan dalam perakaunan pengurusan dalam penyediaan tindakan kerja yang dilakukan dan dokumen untuk imbuhan.
Selain itu, pakar jabatan menyediakan dokumen untuk mendapatkan lesen untuk jenis aktiviti tertentu, penyertaan dalam tender, menjalankan pemeriksaan anggaran organisasi pihak ketiga.
Penerimaan objek memerlukan penyediaan pakej dokumen dan bahan yang besar mengikut senarai yang ditetapkan. Pakej ini dibentangkan kepada jawatankuasa penerimaan dan dilampirkan pada sijil penerimaan objek.
Ketua Jabatan
Ketua VET - jawatan kepimpinan. Perlu diingatkan bahawa, mengikut Buku Panduan Kelayakan, jawatan sedemikian hanya disediakan dalam pembinaan dan diterangkan dalam bahagian "Ciri-ciri kelayakan jawatan pengurus dan pakar dalam seni bina dan perancangan bandar", yang diluluskan oleh Perintah Kementerian Kesihatan dan Pembangunan Sosial Rusia bertarikh 23 April 2008 No 188. Seperti yang dipinda oleh Pada 12 Februari 2014, dalam Buku Panduan Kelayakan untuk jawatan ketua jabatan pengeluaran, terdapat tambahan bahawa dalam pembinaan dan geologi, ketua, yang mempunyai beberapa tugas lain yang berkaitan dengan pembinaan,dipanggil begitu: ketua PTO. Perihalan kerja (pakar ini terlibat dalam pembinaan) dalam keperluan kelayakan menetapkan kehadiran pendidikan tinggi yang betul-betul berkaitan dengan pembinaan, atau latihan semula teknikal, juga lebih tinggi dan profesional dalam bidang pembinaan.
Kerumitan tugas yang diselesaikan oleh jabatan memerlukan ketua VET mempunyai sekurang-kurangnya tiga tahun pengalaman dalam pembinaan, meningkatkan kelayakannya sekurang-kurangnya sekali setiap lima tahun, dan mempunyai sijil kelayakan untuk jawatan yang didudukinya. tahan.
Keperluan
Ketua VET mesti memahami perundangan Persekutuan Rusia dalam bidang pembinaan, mengetahui dokumen peraturan, pentadbiran dan metodologi dalam perancangan pengeluaran dan pengurusan operasi pembinaan.
Penerangan tugas ketua VET mewajibkan beliau mengetahui struktur organisasi tempat beliau bekerja, pengkhususan jabatan dan hubungan antara mereka, kapasiti pengeluaran dan juga prospek pembangunan.
Rangkaian produk yang dikeluarkan untuk industri pembinaan, jenis kerja (perkhidmatan) yang dilakukan di dalamnya, asas teknologi dan inovasi dalam bidang ini - semua pengetahuan ini diperlukan oleh ketua VET di tempat kerja.
Organisasi perancangan pengeluaran, pengeluaran pembinaan, perakaunan operasi kemajuan pembinaan, kemudahan penyimpanan, operasi bongkar muat dan pengangkutan, prosedur untuk membangunkan jadual dan program pengeluaran, serta asas ekonomi dan buruhperundangan, organisasi buruh dan pengurusan, isu perlindungan buruh - pengetahuan yang diperlukan dalam aktiviti profesional, dan ia ditetapkan oleh arahan ketua VET tanpa gagal.
Fungsi
Ketua VET melaksanakan kesemua lima fungsi pengurusan klasik:
- Meramal dan merancang kemajuan pembinaan kemudahan itu.
- Organisasi kerja, menghubungkan urutannya, merangka jadual dan program pengeluaran.
- Menguruskan kerja jabatan dan pengagihan tanggungjawab antara pekerjanya.
- Penyelarasan kontraktor, subkontraktor, pembekal bahan mentah dan bahan, pengendalian peralatan dan sumber yang terlibat.
- Kawalan reka bentuk dan dokumentasi kerja, kesempurnaannya, kualiti prestasi kerja, kos perbelanjaan.
Tanggungjawab
Pengurusan am kerja jabatan dijalankan oleh ketua VET. Tugasnya berbeza-beza, tetapi bergantung kepada skop aktiviti dan struktur organisasi pembinaan tertentu. Lagipun, tidak setiap syarikat menjalankan eksperimen, dan lebih-lebih lagi kerja penyelidikan, atau mempunyai begitu banyak bahagian sehingga mereka boleh saling menuntut dan menuntut antara satu sama lain.
Tetapi pengurusan teknikal pembinaan, menghubungkan urutan kerja dan tarikh akhir mereka oleh kontraktor dan subkontraktor, peraturan operasi pembinaan kemudahan, pembangunan dan kawalan jadual untuk peringkat pembinaan - item ini termasuk sebarang huraian kerja bagi ketua PTO.
Ketua VET mengatur kawalan operasi kemajuan pembinaan dan penyediaan pengeluaran dengan sumber, dokumentasi, peralatan dan alatan. Beliau bertanggungjawab dalam perakaunan operasi, memantau pelaksanaan tugas harian, keadaan pembinaan sedang berjalan, pematuhan dengan norma tunggakan di tempat kerja dan gudang, penggunaan sumber yang rasional dan peralatan pembinaan.
Hak ketua VET
Seperti mana-mana pekerja, ketua VET bukan sahaja mempunyai tugas, tetapi juga hak.
Dia mempunyai hak untuk mengeluarkan pesanan mengenai isu pengeluaran di bawah tandatangannya, meluluskan dan menandatangani dokumen dalam kecekapannya, mengambil bahagian dalam penyediaan arahan, dokumen pentadbiran dan kontrak, anggaran. Dalam kerjanya, ketua VET mempunyai hak untuk berinteraksi dengan ketua jabatan berkaitan, meminta dan menerima daripada mereka maklumat yang diperlukan untuk kerjanya dalam bidang pengurusan pengeluaran - untuk menyemak aktiviti jabatan ini.
Sehubungan dengan tugas rasmi, ketua VET boleh mewakili kepentingan organisasinya dalam hubungan dengan pihak berkuasa kerajaan dan perusahaan dan organisasi lain. Dia juga boleh mengemukakan cadangan untuk dipertimbangkan kepada pihak pengurusan mengenai menggalakkan pekerja dan mengenakan pen alti ke atas mereka, untuk menambah baik aktiviti jabatan yang diurusnya dan organisasi secara keseluruhan.
Tanggungjawab
Mematuhi norma buruh, pentadbiran, sivil dan jenayahperundangan Persekutuan Rusia, tanggungjawab, dan bukan sahaja tanggungjawab rasmi, ketua VET untuk pelaksanaan tugas yang tidak wajar yang ditetapkan oleh huraian kerja, untuk kesalahan dan menyebabkan kerosakan material adalah sama seperti mana-mana pekerja. Ketua VET juga bertanggungjawab atas ketidakpatuhan terhadap rahsia perdagangan dan pelanggaran peraturan buruh dan keselamatan kebakaran.
Kerumitan dan kepelbagaian tugas yang jabatan pengeluaran dan teknikal, yang diketuai oleh ketua, perlu menyelesaikan setiap hari, mengawal dan penyelarasan masa kerja, bekalan dan penggunaan sumber, keadaan pembinaan sedang berjalan, menimbulkan rasa hormat dari setiap orang yang memahami spesifik proses tersebut. Tidak hairanlah PTO dianggap sebagai otak teknikal mana-mana organisasi pembinaan.
Disyorkan:
Penerangan kerja ketua doktor: sampel, tugas asas dan hak
Kami ingin percaya bahawa kami mempercayai kehidupan kami kepada pakar sebenar, bahawa kami dipandu dalam bas oleh pemandu profesional, bahawa kami dipotong dalam pendandan rambut oleh pakar sebenar mereka, bahawa kami dirawat oleh doktor sebenar yang memberi segala-galanya untuk kehidupan pesakit mereka. Apakah doktor pertama di klinik tempat anda datang - doktor utama? Ini akan dibincangkan dalam artikel ini
Penerangan kerja dan tugas ketua teknologi
Untuk mendapatkan jawatan ini, anda perlu menjadi seorang profesional dengan pendidikan teknikal yang lebih tinggi. Di samping itu, calon biasanya dikehendaki telah bekerja dalam bidang di mana organisasi beroperasi selama sekurang-kurangnya lima tahun
Penerangan kerja ketua pakar: tugas dan keperluan
Ketua pakar tergolong dalam kategori pakar, dilantik ke jawatannya atas perintah pengarah organisasi atas syor ketua jabatan atau orang lain yang diberi kuasa untuk ini
Penerangan kerja seorang mekanik. Penerangan kerja ketua mekanik
Perihalan kerja mekanik mengandungi perkara seperti hak dan kewajipan, waktu bekerja, peruntukan am, data tentang tanggungjawab pekerja. Pertimbangkan segala-galanya mengikut urutan
Penerangan kerja untuk mekanik pengangkutan motor. Penerangan kerja ketua mekanik pengangkutan motor
Baru-baru ini, profesion seorang mekanik pengangkutan motor telah menjadi sangat popular. Dan ini tidak menghairankan: pakar yang mahir dalam kereta diperlukan di mana-mana hari ini. Segala-galanya tentang profesion mekanik pengangkutan motor akan diterangkan di bawah