Jadual gelongsor: kelebihan dan kekurangan

2024 Pengarang: Howard Calhoun | [email protected]. Diubah suai terakhir: 2023-12-17 10:36

Bekerja mengikut jadual sentiasa kelihatan seperti satu kelebihan. Lebih-lebih lagi bagi mereka yang sudah terbiasa menumpukan sebahagian besar masanya kepada saudara mara dan sahabat handai, dan sememangnya mereka tidak biasa duduk di tempat yang sama setiap hari dari pagi hingga petang. Tetapi, anehnya, ramai yang tidak tahu apakah pilihan untuk pengagihan masa bekerja yang wujud. Ini selalunya membawa kepada situasi yang tidak menyenangkan yang berkaitan dengan pengagihan masa kerja yang tidak betul. Oleh itu, dengan cara ini, terdapat rasa tidak puas hati dengan tempat kerja, keletihan dan kemarahan kepada orang lain. Tidak perlu dikatakan, betapa pentingnya untuk mempunyai pemahaman yang baik tentang tawaran majikan?

Kerja shift

Terdiri daripada fakta bahawa kerja dilakukan oleh beberapa pasukan - syif yang bekerja mengikut giliran: pertama, satu pasukan bekerja selama beberapa hari, kemudian satu lagi, dan untuk syif pertama, masa bekerja kedua ialah hari padam. Bayaran untuk kerja sedemikian biasanyagaji. Gaji adalah kadar tarif tetap, yang ditentukan oleh pengiraan yang kompleks. Saiznya sepadan dengan bilangan jam bekerja dan kelayakan pekerja.

Walaupun fakta bahawa hari dalam seminggu boleh ditetapkan kepada pasukan atau pekerja tertentu, mod operasi yang paling biasa ialah "sehari dalam dua", "tiga dengan tiga", dua dengan dua" dan seumpamanya. Pengagihan sedemikian menghasilkan jadual kerja berperingkat yang sama, seperti dalam kes ini, hari bekerja beralih mengikut masa.

Jadual percuma

Jadual kerja percuma - jadual bergulir di mana pekerja mengagihkan masa bekerja. Dalam mod operasi ini, dia mungkin hanya dikehendaki melengkapkan pelan tertentu untuk tempoh masa tertentu. Sehubungan itu, bayaran untuk kerja tersebut diakru untuk pembangunan. Malah, seiring dengan jadual kerja, pekerja itu merancang gajinya. Jumlahnya hanya bergantung pada masa yang dibelanjakan untuk kerja. Jadual ini digunakan terutamanya oleh ejen pengiklanan dan jualan, guru dan pekerja bebas. Ia juga hampir sesuai untuk pelajar, kerana mereka tidak tahu bila mereka mempunyai masa lapang, dan bila tiba-tiba mereka perlu hadir untuk pasangan atau ujian penting.

Faedah Jadual Gelongsor

Kelebihan yang paling jelas daripada jadual sedemikian ialah jumlah masa lapang yang banyak, yang diberikan beberapa kali seminggu (apabila bekerja mengikut syif) atau pekerjasepenuhnya diserahkan kepada dirinya sendiri dan merancang hari bekerja sendiri, berdasarkan minatnya sendiri (jadual percuma). Di samping itu, sentiasa ada peluang untuk meminta menggantikan diri anda di tempat kerja dengan mengatur hari cuti yang luar biasa. Benar, maka anda masih perlu bersenam masa yang diperuntukkan, yang tidak selalunya mudah apabila bekerja selama beberapa hari. Walau apa pun, anda boleh berehat dengan baik sebelum hari bekerja berikutnya untuk kembali ke tempat kerja dengan ceria dan bersemangat. Ini sentiasa memberi kesan positif terhadap kualiti kerja dan gaji.

Jadual gelongsor: kelemahan

Walaupun terdapat kelebihan yang jelas, jadual sedemikian bukanlah sepenuhnya tanpa kelemahan, kebanyakannya menjadi sangat penting dalam keadaan tertentu. Jadual gelongsor sama sekali tidak mempunyai kestabilan hari bekerja lapan jam yang dinormalkan, yang menjejaskan tabiat yang lain. Lagipun, keluar masuk kerja pada masa tertentu mewujudkan suasana kelancaran dan keyakinan diri, berkat fakta bahawa setiap hari dirancang dengan jelas.

Selain itu, bekerja syif siang atau malam, terdapat risiko mendapat banyak penyakit jantung kronik akibat beban yang terlalu tinggi yang berterusan. Hakikat bahawa kehidupan kehilangan irama yang diperlukan dan menjadi "tidak dapat diramalkan" juga akan menjejaskan kesihatan, dan lagipun, keselarasan dan keteraturan sentiasa menjadi rentak biasa untuk badan.