Mandor ialah ketua pengeluaran. Apakah hak dan kewajipannya?

Isi kandungan:

Mandor ialah ketua pengeluaran. Apakah hak dan kewajipannya?
Mandor ialah ketua pengeluaran. Apakah hak dan kewajipannya?

Video: Mandor ialah ketua pengeluaran. Apakah hak dan kewajipannya?

Video: Mandor ialah ketua pengeluaran. Apakah hak dan kewajipannya?
Video: Google, гигант, который хочет изменить мир 2024, Mungkin
Anonim

Briged ialah satu bentuk kerja kolektif dan organisasi. Ia mesti memenuhi sepenuhnya keperluan kemajuan yang diperlukan dalam kedua-dua bidang saintifik dan teknikal, serta tugas yang telah ditetapkan untuk meningkatkan pengeluaran.

mandur ialah
mandur ialah

Pendidikan dan pembentukan briged

Pekerja memasuki briged untuk bersama-sama dan konsisten memimpin tugas tertentu yang bersifat pengeluaran. Setiap pasukan mesti mempunyai ketua. Mandor adalah pekerja yang sama, terdiri daripada satu pasukan, tetapi menumpukan sebahagian besar masanya untuk kepimpinan dan kawalan.

Perintah janji temu

Mandor dilantik bergantung pada kelayakannya dan sama ada dia mempunyai keupayaan untuk mengatur, yang diperlukan untuk pekerjaan penuh. Juga mengambil kira penyediaan rancangan pendidikan am. Dalam kes apabila pasukan bekerja dalam beberapa syif, 2-3 kurator sedemikian atau pembantu mereka boleh dilantik, yang akan dapat mengawal sepenuhnya setiap syif. Mandur ialah pemimpin yang pertama sekali.

arahan mandur
arahan mandur

Tanggungjawab seorang pakar

Tugas langsung mandor termasuk:

  • Menjejaki kerja, prestasi penuh oleh pasukan volum yang ditetapkan pada masa tertentu dan mengikut keperluan kualiti yang diperlukan.
  • Penyertaan dalam pembangunan rancangan mengenai objek yang menjanjikan yang sedang diusahakan oleh pasukan, memastikan pelaksanaan penuh norma bergantung pada pemasangan (terpakai kepada semua pekerja), dia juga mesti mengeluarkan arahan yang diperlukan untuk pekerja, sebagai serta membantu dalam pembangunan teknik buruh baharu, mencipta aktiviti yang membantu meningkatkan organisasi saintifik dan buruh.
  • Mulakan pertandingan kerja dalam briged bersama-sama dengan penganjur kesatuan sekerja, melantik pertandingan untuk gelaran tertentu, membantu memastikan suasana psikologi yang tenang dan kemesraan profesional berkembang dalam briged.
  • Arahan mandur juga mencadangkan peningkatan produktiviti buruh di kalangan pekerja dan setiap sumbangan yang mungkin untuk ini.
  • Memerlukan prestasi penuh kerja ahli pasukan dalam kapasiti yang sesuai, menjaga dan mengekalkan standard kebersihan di tempat kerja, memerlukan kebersihan daripada pekerja.
  • Mandor adalah contoh untuk seluruh pasukan, dia mesti mengekalkan disiplin dalam pasukan dan secara peribadi, memerlukan pematuhan arahan tertentu, serta peraturan mengenai perlindungan buruh dan sanitasi di tempat kerja.
tugas mandor
tugas mandor

Apakah yang terdapat dalam senarai hak mandor?

Apa yang menjadi hak mandor:

  • Bersetuju dan serahkan sebarang cadangan mengenai pengeluaran bersama-sama dengan mandur, bincangkan tahap kelayakan dan bilangan pasukan kerja, tawarkan untuk mengeluarkan seseorang daripada pasukan.
  • Untuk memberikan tawaran kepada mandor berdasarkan pemerolehan kategori bagi tarif bergantung pada susunan yang ditetapkan, pemberian bonus kepada pekerja yang telah menunjukkan tahap latihan yang tinggi dan untuk prestasi tugas yang berkualiti.
  • Setelah bekerjasama dengan penganjur kesatuan sekerja, memperkenalkan insentif untuk mereka yang telah memenangi pelbagai pertandingan profesional, serta memberikan gelaran yang sesuai kepada pekerja (contohnya, “Minggu Bekerja”), buat cadangan untuk meletakkan potret individu peserta di Lembaga Kehormat dan menganugerahkan diploma dan anugerah.
  • Penyertaan langsung pada masa mesyuarat pengeluaran mengenai kerja yang sedang dijalankan, mandur adalah pakar utama dalam merangka rancangan untuk menambah baik organisasi buruh dalam kumpulan dan perkembangan selanjutnya mereka. Dia juga diamanahkan untuk memantau secara berterusan pelaksanaan tugas yang dirancang.
mandor
mandor

Apakah itu majlis pasukan?

Untuk melibatkan pekerja dalam pengurusan pengeluaran, majlis briged diwujudkan. Majlis tersebut dipilih oleh ahli kumpulan melaluiundian terbuka. Ini adalah perkara biasa di kalangan pasukan besar. Majlis sedemikian menangani isu-isu aktiviti dalam briged, dan juga mengambil langkah untuk menambah baik organisasi buruh. Terima kasih kepada majlis, pelbagai pertandingan berkembang, dan bilangan tugas yang mesti diselesaikan oleh pekerja tanpa gagal meningkat. Disiplin dan standard kualiti mesti dipatuhi.

Disyorkan: