Cara menjadi seorang logistik: tempat belajar dan cara mendapatkan pekerjaan
Cara menjadi seorang logistik: tempat belajar dan cara mendapatkan pekerjaan

Video: Cara menjadi seorang logistik: tempat belajar dan cara mendapatkan pekerjaan

Video: Cara menjadi seorang logistik: tempat belajar dan cara mendapatkan pekerjaan
Video: PROGRAM PRA PERSARAAN:PERSEDIAAN PSIKOLOGI MENGHADAPI PERSARAAN KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA 2023 2024, April
Anonim

Apakah logistik? Soalan ini menarik minat semua orang yang telah memutuskan untuk menyambung hidupnya dengan profesion ini. Ia adalah pemodelan, rasionalisasi dan kawalan proses pemindahan maklumat, perkhidmatan atau barangan daripada pembekal kepada pengguna. Bagaimana untuk menjadi seorang logistik? Lebih lanjut mengenai perkara ini dalam artikel.

bagaimana untuk menjadi penghantar barang
bagaimana untuk menjadi penghantar barang

Apakah itu logistik

Dengan kata mudah, ini adalah pengurusan prosedur pembekalan. Pakar prihatin dengan fakta yang mengawal pengurangan kos semasa proses penghantaran aliran tertentu. Struktur logistik termasuk proses khusus:

  • pengguna berjaya meminimumkan kos;
  • diuruskan oleh pembekal untuk meningkatkan keuntungan bekalan.

Fungsi seorang logistik dikurangkan kepada pelaksanaan kontrak, penghantaran barang, pemantauan permintaan pasaran, komunikasi dengan kastam, pengurusan inventori. Untuk mengoptimumkan proses ini, pakar menggunakan model berbeza yang bertujuan untuk meningkatkan keuntungan.

Logistik timbul kerana kesukaran,berkaitan penghantaran barang. Dalam masyarakat moden, terdapat organisasi khas yang terlibat dalam aktiviti ini. Entiti undang-undang dan usahawan beralih kepada mereka lebih kerap.

logistik pengangkutan
logistik pengangkutan

Ciri-ciri profesion

Bagaimana untuk menjadi seorang logistik? Profesion ini sedang dalam permintaan, tetapi tidak mudah sama ada, kerana ia memerlukan pengetahuan, kemahiran dan pengalaman tertentu daripada pakar. Untuk memahami kawasan yang hendak dipilih, anda perlu mempertimbangkan jenis logistik:

  1. Pengangkutan. Pakar mencari laluan yang paling menguntungkan untuk pergerakan dana, yang akan memastikan pemindahan sumber dalam jumlah tertentu dan dalam jangka masa yang diperlukan. Logistik pengangkutan mengoptimumkan kerja, yang tujuan utamanya ialah pemprosesan, pengagihan semula dan penggunaan sumber.
  2. Tersuai. Logistik mengawal aliran bahan yang melalui sempadan negeri. Jenis ini menjalankan pengangkutan kargo, menerima sijil untuk barangan import, menyediakan dokumen, menilai kos dan keadaan kargo dan mengiringi pergerakan selanjutnya.
  3. Pengeluaran. Ahli logistik mengawal peringkat mengoptimumkan proses mencipta dan memproses sumber di perusahaan, menyelaraskan jadual, menyemak tarikh akhir untuk menyiapkan kerja, merancang proses pengeluaran, bertindak balas terhadap kegagalan kerja, membetulkan dan mengawal tugasan yang ditetapkan.
  4. Logistik inventori. Penubuhan pengeluaran dan penjualan barangan tanpa gangguan. Pakar mengawal stok, sumber, mengambil kira risiko dan spesifik bekalan.
  5. Membeli. ahli logistikmengawal pergerakan aliran bahan, menyediakan proses pengeluaran dengan sumber yang diperlukan.
  6. Bermaklumat. Kawalan dan penyelarasan aliran data yang digunakan sebagai tambahan kepada bahan.
  7. Gudang. Pekerja mengawal aktiviti gudang, menerima, menyimpan, mengeluarkan bahan, menyimpan rekod inventori, menyelesaikan masalah organisasi, pengoptimuman.

Kemahiran dan Tanggungjawab

Bagaimana untuk menjadi seorang logistik? Profesion ini sukar, kerana ia memerlukan seseorang itu mempunyai kemahiran tertentu. Tanggungjawab kerja bergantung pada tempat kerja, jadi terdapat kriteria umum yang membolehkan seseorang pekerja dinilai. Kepakaran ini memerlukan kemahiran komunikasi daripada pakar - ini adalah kualiti yang sangat penting. Aktiviti, rintangan tekanan dan keupayaan untuk bertegas sendiri juga diperlukan dalam kerja.

logistik dalam syarikat pengangkutan
logistik dalam syarikat pengangkutan

Pakar mesti boleh bekerja dengan sejumlah besar maklumat, mempunyai keupayaan untuk menganalisis, mengingati banyak data. Ahli logistik yang berpengalaman dan pekerja mahir mencari pekerjaan di syarikat berprestij, termasuk syarikat antarabangsa.

Tugas seorang logistik termasuk:

  • berkomunikasi dengan pelanggan dan pembekal untuk mengoptimumkan proses pemindahan barang;
  • kerja dengan dokumentasi yang disediakan;
  • membentuk pesanan, menjejaki pergerakan dan penghantaran mereka;
  • kerjasama dengan kastam, pihak berkuasa pemeriksaan;
  • organisasi aktiviti gudang;
  • merangka laluan untuk pergerakan barang.

Senarai tugas pakar bolehditambah atau dikurangkan oleh majikan.

Fungsi ahli logistik. Apakah tugas seorang pakar?

Apakah logistik? Dalam kata mudah - meningkatkan kecekapan sistem ekonomi. Tugas utama pakar termasuk:

  • pengurusan aliran komoditi;
  • memperbaiki sistem untuk mengurus aliran perkhidmatan, produk, maklumat;
  • pemantauan pasaran;
  • cari permintaan untuk barangan, bahan, ramalan pasaran.

Pakar menjalankan operasi logistik yang bertujuan untuk mengubah aliran, merancang pelaksanaan. Fungsi pekerja bertujuan untuk meningkatkan kecekapan kerja pakar pada salah satu peringkat. Sistem logistik termasuk perkhidmatan pengangkutan, perolehan produk, penyimpanan, stok.

latihan logistik
latihan logistik

Perbelanjaan termasuk kos yang berkaitan dengan pelaksanaan operasi logistik. Kejayaan aktiviti bergantung pada jumlah inventori yang dimiliki oleh organisasi.

Universiti mana yang hendak dipilih?

Logistik latihan berlaku di universiti terkenal di Rusia. Anda boleh mendapatkan diploma pakar di Moscow State University, State University of Management, MGIMO, Plekhanov University. Ia juga dibenarkan menghadiri kursus khusus. Tawaran terakhir adalah sesuai untuk ahli logistik yang telah menerima diploma dari universiti, tetapi dalam arah yang berbeza. Apabila memasuki selepas sekolah di institusi pendidikan tinggi, mereka memberi perhatian kepada markah USE dalam matematik, bahasa Rusia, sains sosial, sains komputer dan bahasa asing.

cara belajar logistik
cara belajar logistik

Cara mendapatkan pekerjaanpekerjaan

Bagaimana untuk menjadi seorang logistik? Di mana untuk bermula? Profesion memerlukan bukan sahaja kualiti peribadi tertentu, tetapi juga pengetahuan. Sudah tentu, majikan berminat dengan diploma dan pengalaman kerja. Bergantung pada pengkhususan mereka dan kemahiran lain, seorang logistik boleh mengharapkan untuk bekerja di syarikat yang terlibat dalam import dan eksport barangan. Pemula boleh menimba pengalaman dengan bekerja di gudang. Ahli logistik dinilai dalam syarikat pengangkutan, pihak berkuasa kastam, institusi perbandaran, kilang untuk pengeluaran barang. Untuk mendapatkan pekerjaan, anda perlu mengarang resume pakar dengan betul.

CV

Bagaimana untuk menjadi penghantar barang? Untuk menyedari diri anda dalam kedudukan ini, anda mesti bermotivasi, kerana tugas pakar termasuk organisasi operasi penghantaran barang, penyelarasan pengangkutannya. Pakar mesti mempunyai pengetahuan tertentu yang akan membantu menyelesaikan sebarang isu pada salah satu peringkat kerja. Logistik pengangkutan mempunyai senarai panjang tanggungjawab. Walau bagaimanapun, majikan dalam kontrak pekerjaan juga mesti menetapkan hak pakar.

Ahli Logistik ialah jawatan yang menarik. Kewajipan pekerja termasuk organisasi dan kawalan pengangkutan barang dari saat penciptaannya hingga ke tempat penjualan. Untuk mendapatkan jawatan sedemikian, pakar mesti mempunyai tahap keupayaan organisasi yang tinggi.

fungsi logistik
fungsi logistik

Ingin mencari pekerjaan yang anda inginkan? Untuk melakukan ini, anda perlu menulis resume yang ditulis dengan baik. Lagipun, ini adalah dokumen utama yang akan membantu anda mencari pekerjaan. Pada helaian A4 ia ditunjukkannama keluarga, nama pertama dan patronimik pemohon, tarikh lahir, bandar, nombor telefon, alamat e-mel.

Dalam bahagian "Data asas", anda harus menunjukkan kedudukan yang diingini, pengalaman kerja, ketersediaan kereta, lesen memandu, pengetahuan bahasa, kesediaan untuk bergerak. Sekiranya terdapat pengalaman kerja, maka di bahagian yang berkaitan mereka menunjukkan tempat pekerjaan, serta tugas yang mereka lakukan. Dalam resume, mereka mesti menunjukkan kehadiran pendidikan, kemahiran profesional, bercakap secara ringkas tentang diri mereka (kualiti profesional).

Gaji

Persoalan bagaimana untuk menjadi seorang logistik menarik minat ramai, kerana pendidikan kadang-kadang tidak diperlukan, dan gaji boleh tinggi (semuanya bergantung pada tempat kerja). Wakil-wakil profesion ini di wilayah yang berbeza di Rusia memperoleh pendapatan yang berbeza. Secara umum, jumlahnya bermula dari 20-25 ribu rubel sebulan. Ini mengambil kira kekurangan pengalaman kerja dan dengan senarai kecil tanggungjawab. Di bandar-bandar besar terdapat kecenderungan untuk meningkatkan gaji dengan pemerolehan pengalaman. Seorang logistik peringkat pertengahan menerima dari 45 hingga 60 ribu rubel sebulan. Gaji pengurus bermula 80,000. Pengasas dan pemilik gudang mendapat banyak wang. Keuntungan bulanan mereka boleh menjadi berjuta-juta rubel.

Profesional yang aktif dan bermotivasi biasanya mengharapkan pertumbuhan kerjaya, dan, akibatnya, kenaikan gaji. Untuk meningkatkan tahap kelayakan anda, anda perlu membangun, menghadiri seminar, mengkaji pengalaman orang lain. Menurut pakar, permintaan terhadap profesion akan meningkat dari semasa ke semasa. Syarikat pengangkutan sentiasa memerlukan pakar logistik.

bagaimana untuk menjadi seorang logistik di mana untuk bermula
bagaimana untuk menjadi seorang logistik di mana untuk bermula

Profesi profesion

Bagaimana untuk belajar logistik? Untuk melakukan ini, anda perlu memilih kepakaran dan universiti di mana mereka menyediakan pendidikan yang sesuai. Pengetahuan yang baik tentang profil boleh diperolehi di Moscow di Moscow State University atau Pusat Logistik Antarabangsa Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri. Kelebihan utama profesion termasuk peluang besar untuk mencari pekerjaan dalam kepakaran. Permintaan untuk logistik adalah tinggi pada 2019, dan ia tidak akan berkurangan pada tahun-tahun berikutnya.

Kekurangan pakar menunjukkan bahawa anda boleh menjadi seorang logistik walaupun tanpa pengalaman. Ia boleh diterima untuk bekerja dalam profesion ini tanpa diploma pendidikan tinggi, tetapi ia akan diperlukan untuk pertumbuhan kerjaya. Aktiviti memerlukan pakar untuk mengagihkan tekanan fizikal dan mental secara merata. Logistik tidak boleh dipanggil pekerjaan yang membosankan, jadi pekerja sentiasa dalam keadaan baik. Pertumbuhan gaji dipengaruhi oleh pengalaman dan kemahiran yang diperoleh.

Kontra

Walaupun terdapat kelebihan yang ketara, keistimewaan ini mempunyai kelemahannya. Ini termasuk keperluan untuk pakar logistik untuk menyesuaikan diri dengan kehendak pelanggan, pelbagai perkhidmatan dan jabatan. Semua ini merumitkan kerja pekerja. Selain itu, logistik ialah profesion yang bertanggungjawab, kerana kesilapan dalam kerja boleh menyebabkan kerugian, kerosakan produk dan masalah lain.

Ulasan

Seperti yang diketahui oleh ramai pakar logistik, keistimewaan ini sangat diminati dan popularitinya hanya berkembang dari semasa ke semasa. Pekerja mengatakan bahawa pengalaman kerja sangat penting. Ia menjejaskan saiz gaji, pertumbuhannya pada masa hadapan. Menyediakan gajipengaruh positif dan diploma, serta pengetahuan bahasa. Dengan kemahiran yang kedua, anda boleh mendapat jawatan dalam agensi kerajaan atau syarikat antarabangsa.

Ramai yang tidak menyukai sikap monoton dan tanggungjawab yang tinggi dalam profesion. Seorang pakar mesti banyak berkomunikasi dengan orang yang berbeza, selalunya - untuk membuktikan kesnya. Ahli logistik yang berpengalaman menasihati anda untuk mula bekerja dari kedudukan yang paling mudah, memperoleh pengetahuan. Adalah masuk akal untuk mencuba sendiri sebagai penolong pengurus, setiausaha jabatan. Kelemahan profesion termasuk kehadiran tekanan setiap hari. Adalah sangat penting untuk dapat membina dialog dengan betul, untuk bertindak balas dengan cepat kepada situasi.

Bekerja sebagai ahli logistik adalah sukar, tetapi mereka yang lebih suka untuk sentiasa mengekalkan nada profesional, membangun dan memperbaiki diri, harus mencuba peranan ini. Sebaik-baiknya, keistimewaan ini sesuai untuk ekstrovert yang ingin menukar pejabat biasa mereka untuk sesuatu yang lebih menarik dan luar biasa.

Disyorkan: