2024 Pengarang: Howard Calhoun | [email protected]. Diubah suai terakhir: 2023-12-17 10:36
Standard profesional pekerja sosial telah diperkenalkan untuk menambah baik bidang aktiviti ini.
Perlu pengenalan
Terdapat banyak masalah dalam pasaran buruh domestik. Tidak semua rakyat boleh mencari pekerjaan di mana mereka akan merealisasikan pengetahuan profesional mereka.
Standard prestasi profesional pekerja sosial telah diperkenalkan atas beberapa sebab:
- Pemegang diploma daripada institusi pendidikan berbeza berbeza secara ketara dari segi pengetahuan;
- keperluan untuk pakar kerja sosial yang berkelayakan tinggi telah meningkat.
Fakta menarik
Sejak 2008, Pusat Pemasaran Sosial telah mengenal pasti trend peningkatan permintaan untuk pakar berkelayakan tinggi.
Agak sukar bagi majikan untuk melaksanakan pengesahan tempat kerja sehingga standard profesional pekerja sosial dalam bidang sosial muncul. Ini adalah benar terutamanya bagi organisasi yang tidak mempunyai pengalaman yang mencukupi, di mana konflik sering timbul.situasi antara pengurus dan pekerja. Mereka berakhir, sebagai peraturan, dengan litigasi.
Pada tahun 2001, lebih daripada 864 ribu pertikaian buruh telah dipertimbangkan oleh mahkamah bidang kuasa am.
Standard aktiviti profesional pekerja sosial memungkinkan untuk mengelakkan banyak masalah, termasuk penilaian kualiti kerja pekerja. Selepas perkembangannya, bilangan prosiding yang berkaitan dengan kelayakan telah menurun dengan ketara.
Standard profesional pekerja sosial sangat memudahkan prosedur untuk memberikan kelayakan kepada pekerja dalam bidang aktiviti ini.
Sebagai contoh, negara-negara Eropah sudah pun mempunyai pengalaman positif dalam memperkenalkan norma sedemikian. Ini sangat memudahkan prosedur pengambilan pekerja, meningkatkan peluang pakar yang berkelayakan untuk mendapatkan pekerjaan yang bergaji tinggi.
Definisi
Dalam erti kata yang luas, standard biasanya difahami sebagai standard (model), yang diambil sebagai bentuk awal untuk membandingkan objek yang serupa. Mari lihat lebih dekat.
Standard profesional pekerja sosial ialah dokumen yang digunakan untuk menyediakan perkhidmatan tahap tinggi kepada penduduk.
Tugas utamanya adalah untuk memastikan kualiti perkhidmatan yang tinggi diberikan kepada rakyat.
Standard profesional pekerja sosial menerangkan kualiti yang perlu dimiliki oleh pakar dalam bidang profesional ini.
Dokumen inilah yang menyumbang kepada penyusunan rasional danpermohonan kakitangan, membuat keputusan termaklum dalam proses penilaian pekerja.
Bagaimanakah dokumen standard profesional teras digunakan? Pekerja sosial, atas dasar mereka, meningkatkan kecekapan profesionalnya. Majikan pula menggunakan peraturan untuk memotivasikan pekerja, mengekalkan standard kualiti dalam perkhidmatan awam.
Standard untuk pekerja
Bagi mereka, dokumen sedemikian adalah asas untuk mengenal pasti profesionalisme peribadi, memilih arah untuk pertumbuhan selanjutnya, peningkatan diri. Selepas pengenalan standard profesional, keadaan di pasaran buruh telah berubah. Pakar berkelayakan tinggi mengurangkan masa untuk mencari pekerjaan bergaji tinggi, mula merasakan permintaan mereka dalam pasaran buruh dan peluang mereka untuk pertumbuhan kerjaya meningkat.
Mesej utama
Seseorang pekerja diwajibkan memberikan bantuan yang layak kepada warganegara yang telah kehilangan sepenuhnya atau sebahagiannya keupayaan untuk layan diri, berada dalam situasi kehidupan yang sukar:
- perkhidmatan sosial dan domestik;
- bantuan perubatan;
- sokongan undang-undang;
- perkhidmatan sosial dan ekonomi.
Fungsi buruh am
Pekerja sosial mesti mempunyai pendidikan menengah vokasional atau pendidikan menengah am dan latihan vokasional (magang) di tempat kerja. Pekerja mesti luluskursus latihan pertolongan cemas khas.
Dalam standard profesional tidak ada keperluan khas untuk pengalaman praktikal pekerja sosial. Walau bagaimanapun, hanya mereka yang tidak mempunyai rekod jenayah bagi jenayah yang ditetapkan oleh perundangan Persekutuan Rusia boleh diterima bekerja.
Standard profesional mentakrifkan fungsi buruh utama pekerja sosial:
- pengenalan orang yang berada dalam situasi kehidupan yang sukar, memerlukan jaminan sosial;
- membeli produk makanan untuk bahan pelanggan bermakna, menghantarnya ke rumah;
- bantuan dalam menyediakan makanan daripada produk yang tersedia untuk pelanggan;
- pemerolehan barangan industri daripada senarai keperluan untuk sumber material wad, penghantarannya ke rumah;
- untuk pelanggan yang hidup tanpa bekalan air pusat, pemanasan, pekerja sosial menghantar air, mencairkan dapur;
- penghantaran atas tanggungan wad barang peribadinya untuk cucian kering, dobi, bengkel, penghantaran barang yang dibaiki kepada pelanggan.
Kesimpulan
Standard profesional, dicipta untuk pekerja sosial, membolehkan anda mengawal selia aktiviti mereka. Memandangkan dokumen sedemikian menyenaraikan semua fungsi buruh utama pekerja, bilangan situasi konflik dengan pelanggan dikurangkan dengan ketara. Untuk ini, piawaian sedemikian sedang dibuat.
Dengan pematuhan penuh dengan semua keperluan yang dinyatakan dalam inidokumen normatif, pelanggan menerima perkhidmatan berkualiti terjamin daripada perkhidmatan sosial, dan pekerja itu sendiri boleh bergantung pada latihan lanjutan, serta kenaikan gaji yang ketara.
Disyorkan:
Penerangan kerja pakar kerja sosial. Perlindungan sosial dan bantuan sosial
Apakah keperluan untuk pekerja sosial, apakah fungsi, hak dan kewajipannya sebagai seorang profesional dalam perlindungan sosial dan bantuan sosial kepada warganegara - penerangan lengkap tentang wakil salah satu profesion yang paling berperikemanusiaan
Apakah tugas awam atau sosial seorang pendidik sosial
Pendidikan keperibadian adalah proses yang kompleks dan samar-samar. Selalunya kehidupan berubah untuk kanak-kanak dalam sisi yang paling tidak berat sebelah. Terdapat konflik antara orang kecil dan masyarakat. Tugas sosial seorang pendidik sosial bertujuan khusus untuk membantu orang baru dan cuba mengubah persekitarannya menjadi lebih baik
Pelaburan sosial. Pelaburan sosial sebagai elemen tanggungjawab sosial perniagaan
Pelaburan perniagaan sosial ialah sumber pengurusan, teknologi dan material. Kategori ini juga termasuk aset kewangan syarikat. Semua sumber ini ditujukan kepada pelaksanaan program sosial khas
Standard profesional "Pakar dalam pengurusan kakitangan". Objektif pengenalan standard, fungsi buruh, tahap kelayakan
Standard profesional ialah dokumen khas yang mengandungi penerangan dan ciri-ciri semua jawatan dalam mana-mana satu kawasan kerja. Artikel ini akan mempertimbangkan standard profesional pakar pengurusan kakitangan
Aktiviti profesional - apakah itu? Aktiviti profesional: sfera, matlamat, jenis, ciri
Apakah itu aktiviti profesional? Artikel ini cuba memahami kandungan konsep ini, untuk memahami apakah ciri dan etika aktiviti profesional