2024 Pengarang: Howard Calhoun | [email protected]. Diubah suai terakhir: 2023-12-17 10:36
Arkitek sistem ialah nama lain untuk arkitek perisian. Tanggungjawab utama ialah mereka bentuk seni bina perisian. Pekerja membuat keputusan penting berkenaan reka bentuk sistem dan antara muka teknikal.
Reka bentuk seni bina ialah kes khas reka bentuk perisian.
Apa gunanya
Arkitek sistem - jawatan baharu yang muncul di Rusia sejurus sebelum 2008. Untuk menjadi arkitek profesional dan reka bentuk bukan rumah, tetapi sistem IT, anda perlu memahami perkara yang dilakukan oleh pekerja sedemikian.
Tanggungjawab arkitek sistem adalah untuk membentuk rupa akhir sistem maklumat keseluruhan organisasi secara terperinci dan dalam hasil keseluruhan. Matlamat utama adalah untuk menyediakan penyelesaian perniagaan melalui penyelesaian teknologi maklumat. Pada masa yang sama, pembentukan penyelesaian bukanlah peringkat akhir, kawalan pelaksanaan jugadijalankan oleh arkitek.
Tugas kerja
Tugas arkitek sistem adalah pelbagai dan pelbagai aspek.
Pelaksana arkitek:
- analisis projek dan persekitarannya;
- menganalisis pangkalan data, serta sistem maklumat, proses dan data;
- analisis tentang keperluan pelanggan;
- penilaian pakar seni bina dan konfigurasi sistem, serta pangkalan data;
- pemilihan pendekatan, keperluan borang, spesifikasi, memilih standard;
- pengumpulan dan analisis keperluan untuk komponen;
- penilaian kebolehlaksanaan projek;
- Pengenalpastian keperluan sumber untuk pelaksanaan dan pelaksanaan projek.
Tanggungjawab juga termasuk pembangunan projek itu sendiri.
Antara item yang diperlukan:
- Reka bentuk pangkalan data, sistem maklumat, perisian.
- Pembangunan spesifikasi teknikal, projek, justifikasi dari sudut pandangan ekonomi.
- Membangunkan konsep dan strategi serta program pelaksanaan.
- Pembangunan seni bina perisian, algoritma mengikut mana ia akan berfungsi, teknologi dan kaedah pemprosesan maklumat.
- Membangunkan metodologi untuk menyesuaikan sistem dengan struktur yang wujud dalam organisasi.
- Penyelarasan projek mengenai isu interaksi antara penghibur (kumpulan penganalisis, pelanggan, sokongan teknikal, keselamatan maklumat).
- Menyelia dan juga mengurus proses pelaksanaan projek.
- Pelaksanaan proseskawalan ke atas pelaksanaan penyelesaian yang dibangunkan, sistem baharu dan aplikasi.
- Memberi nasihat kepada pengguna projek.
- Pelaporan dan pelaporan seni bina.
- Memantau pematuhan dengan keputusan seni bina.
- Menyemak pematuhan pembangunan dengan penyelesaiannya.
- Penyelarasan perancangan.
- Pembangunan seni bina sistem.
- Analisis kualiti perisian yang dipasang dan pematuhan dengan keperluan yang diperlukan.
Dokumentasi
Seorang arkitek sistem, seperti mana-mana pekerja lain syarikat besar, bekerja dengan pelbagai dokumentasi. Dia perlu membangunkan dan kemudian mengawal pelaksanaan dan bersetuju dengan reka bentuk, kerja dan dokumen operasi yang diperlukan. Arkitek sistem juga membangunkan reka bentuk dan dokumentasi teknikal untuk perisian, menyediakan laporan, sijil penyiapan dan dokumen lain yang mengiringi projek.
Pelaporan diserahkan mengikut tarikh akhir yang ditetapkan, yang dipersetujui lebih awal, pada peringkat pelancaran projek.
Tanggungjawab
Apakah tugas yang boleh dia laksanakan dan mana yang tidak? Soalan sebegitu tidak timbul, memandangkan perihalan kerja menyatakan bukan sahaja hak dan kewajipan, tetapi juga tanggungjawab yang akan ditanggung oleh pekerja.
Kategori pekerja ini bertanggungjawab untuk:
- gagal melaksanakan atau melaksanakan tugas rasmi mereka yang tidak wajar;
- disebabkan oleh tindakan atau ketiadaan bahankerosakan kepada syarikat;
- pendedahan rahsia perdagangan syarikat;
- pendedahan sebarang maklumat sulit lain;
- pelanggaran peraturan buruh, peraturan keselamatan kebakaran, taraf hidup.
Untuk sebarang pelanggaran, tanggungjawab diberikan tepat pada tahap yang ditanggung oleh peraturan dan peraturan semasa syarikat, perjanjian yang dimuktamadkan, serta perundangan semasa Persekutuan Rusia.
Di mana perlu
Bukan setiap syarikat memerlukan pekerja sedemikian. Kemahirannya akan berguna di mana sudah ada rangkaian bercabang yang perlu diberikan rupa yang diperkemas dan tersusun. Di syarikat kecil yang rangkaiannya tidak begitu besar, fungsinya boleh dilaksanakan oleh pengaturcara lanjutan, pengurus projek atau pakar IT lain.
Latihan
Bagaimana untuk menjadi seorang arkitek sistem? Ini memerlukan pengalaman dalam bidang pengaturcaraan. Dalam amalan, arkitek ialah langkah pembangunan seterusnya untuk ketua / ketua jurutera yang tidak mahu berpisah dengan bahagian praktikal kerjanya.
Tugas yang mana yang akan dilaksanakan oleh arkitek sistem bergantung pada pengalaman sebelumnya.
Latihan arkitek sistem berlaku bukan sahaja di universiti. Pembangunan profesional ialah proses yang berterusan, tanpanya kemahiran yang diperlukan untuk kejayaan melaksanakan tugas berfungsi tidak akan dibangunkan.
Selepas menerima ijazah IT daripada mana-mana institusi pengajian tinggi, arkitek menghadiri kursuspengaturcaraan, pembangunan, pelaksanaan penyelesaian baharu dalam sistem dan pemodelan sistem itu sendiri.
Gaji
Kedudukan ini agak jarang berlaku walaupun dalam kalangan pakar dalam bidang sempit teknologi Internet. Berdasarkan ini, gaji bermula dari 70,000 rubel. di wilayah dan di bandar besar seperti Yekaterinburg, St. Petersburg, Moscow, bermula dari 130,000 rubel.
Penerangan kerja arkitek sistem berkaitan dengan prestasi kerja yang secara langsung mempengaruhi kecekapan syarikat, serta pertumbuhan keuntungannya. Agar pekerja tidak menyebabkan kerugian dan menangani tugas dengan kualiti yang tinggi, beberapa keperluan dikenakan ke atasnya:
- Pendidikan seharusnya lebih tinggi sahaja (IT atau hala tuju teknikal).
- Pengetahuan tentang metodologi moden, program, seni bina perisian adalah satu kemestian.
- Berfikiran luas dan membaca dengan baik dalam bidang teknologi, serta keupayaan untuk menerapkan elemen individu pada sistem anda, adalah kemahiran yang diperlukan.
- Bahasa Inggeris - sekurang-kurangnya tahap Pertengahan, yang membolehkan anda membaca dokumentasi dan arahan untuk peralatan dalam bahasa asal.
- Pengalaman dalam kepakaran - dari tiga tahun.
Perlu diingat bahawa walaupun untuk pakar tanpa pengalaman kerja, gaji di Moscow bermula dari 80,000 rubel.
Perihalan pekerja
Pelbagai kajian yang dijalankan oleh pelbagai portal kerjaya mendapati bahawa:
- 30 - 40 tahun - purata umur pekerjasebagai seorang arkitek. Hampir separuh daripada pekerja sedemikian, 46%.
- 92% mempunyai pendidikan tinggi dan 75% daripada semua pekerja dalam jawatan ini mempunyai pengalaman pengurusan dan menerima latihan tambahan.
- 52% tahu bahasa Inggeris pada tahap membaca dokumen dan arahan, dan lebih daripada 35% fasih pada tahap perbualan.
Disyorkan:
Bentuk latihan lanjutan. Institut Latihan Semula dan Latihan Lanjutan
Maklumat am tentang latihan semula pakar dan latihan lanjutan mereka. Apakah institusi pendidikan yang menyediakan perkhidmatan sedemikian. Bentuk utama latihan lanjutan. Ciri-ciri kakitangan pengurusan latihan, guru dan doktor. Apakah dokumen yang dikeluarkan selepas latihan lanjutan yang berjaya. Siapa dan bagaimana mengarahkan pekerja untuk latihan. Bentuk latihan lanjutan yang inovatif untuk guru
Fungsi utama subsistem pembangunan kakitangan ialah: bekerja dengan simpanan kakitangan, latihan semula dan latihan lanjutan pekerja, merancang dan memantau kerjaya perniagaan
Fungsi utama subsistem pembangunan kakitangan ialah alat organisasi yang berkesan yang boleh meningkatkan kelayakan pekerja mahir kepada dalaman, tuan, pihak berkuasa, mentor. Dalam organisasi pertumbuhan pekerja sedemikian, kemahiran seorang pekerja kakitangan yang keren terletak. Adalah penting baginya apabila "rasa untuk kakitangan yang menjanjikan" subjektif ditambah dengan pengetahuan mendalam objektif tentang metodologi kerja kakitangan, yang dibangunkan secara mendalam dan dikawal secara terperinci
"Incity": maklum balas daripada pekerja tentang kerja dan majikan. Incity ialah jenama pakaian wanita dan lelaki
Salah satu majikan terbesar perniagaan runcit dalam penjualan pakaian dan aksesori di Rusia ialah Incity. Maklum balas daripada pekerja tentang syarikat ini membolehkan anda menilai sama ada berbaloi untuk memilih Modny Continent OJSC (jenama) sebagai majikan
Apa yang anda perlukan untuk bekerja dalam teksi: dokumen dan keperluan yang diperlukan, peraturan dan aspek undang-undang. Maklum balas dan nasihat daripada pemandu teksi, pelanggan dan penghantar
Menurut ramai penumpang, tugas pemandu teksi adalah yang paling mudah. Anda duduk, dengar muzik yang menyenangkan dan memandu ke sana ke mari. Dan mereka memberi anda wang untuk itu. Tetapi ini hanya bahagian luar syiling. Sebaliknya adalah lebih kurang merah jambu. Kami akan membincangkannya dalam artikel ini. Dan kami juga akan menyerlahkan perkara yang anda perlukan untuk bekerja dalam teksi
Maklum balas daripada pekerja Letual. Maklum balas daripada pekerja mengenai syarikat "Letual" di Moscow
Apabila memilih pekerjaan, ramai pemohon berminat untuk mendapatkan maklum balas mengenai kekosongan jawatan yang ditawarkan oleh firma. Apakah pendapat orang tentang Letual? Bagaimana rasanya bekerja di sini? Patutkah saya mulakan? Atau adakah lebih baik untuk mengelakkan organisasi ini?