Gaji "tidak" dan "kasar" - apakah itu? Contoh pengiraan
Gaji "tidak" dan "kasar" - apakah itu? Contoh pengiraan

Video: Gaji "tidak" dan "kasar" - apakah itu? Contoh pengiraan

Video: Gaji
Video: Kursus Sijil Kemahiran Malaysia (SKM) Penyediaan dan Pembuatan Makanan (Kulinari) 2024, November
Anonim

Dalam beberapa tahun kebelakangan ini, perusahaan Rusia memperkenalkan semakin banyak istilah asing ke dalam jargon profesional mereka, yang mungkin tidak dapat difahami oleh orang biasa biasa. Khususnya, semasa temu duga, majikan boleh menggunakan perkataan "kasar" berhubung dengan perbincangan tentang upah. Ini membawa kepada fakta bahawa calon untuk jawatan kosong tidak menyatakan maksud istilah ini supaya tidak kelihatan tidak berpendidikan, dan selepas bekerja dia akan menerima jumlah yang salah yang dibincangkan semasa temu duga. Untuk mengelakkan situasi sebegitu, anda perlu mengetahui dan memahami maksud perkataan rekaan baharu ini.

kasar ia
kasar ia

Asal dan maksud perkataan "kasar"

Sebagai konsep ekonomi, perkataan "kasar" mula digunakan seawal abad ke-16 di England. Istilah ini menunjukkan jumlah keuntungan, yang bertentangan dengan bersih.

Istilah "kasar" muncul pada abad ke-18 di Jerman. Kemudian dia menandakan:

  • Unit mengira mewakili 12 dozen.
  • Besar, besar.
  • Awalan untuk membentuk kata majmuk yang bermaksud "utama","tertinggi".

Asal perkataan ini masih tidak jelas.

Dalam perbendaharaan kata ekonomi Rusia, istilah ini telah digantikan dengan perkataan yang lebih mudah difahami "kasar". Ia menunjukkan jumlah keuntungan sebelum cukai.

Gaji kasar - apakah itu?

Di Rusia, salah satu detik paling penting apabila memohon pekerjaan ialah jumlah gaji. Terdapat konsep gaji "hitam" dan "putih". Untuk menarik bilangan maksimum calon untuk jawatan kosong, majikan sering menunjukkan gaji yang lebih tinggi dalam iklan mereka. Gaji "kasar" yang dipanggil adalah istilah yang digunakan oleh akauntan. Majikan bertaruh bahawa pemohon tidak biasa dengan konsep ini.

gaji kasar
gaji kasar

"Kasar", atau gaji "hitam", ialah amaun sebelum cukai pendapatan. Majikan boleh menunjukkannya dalam kontrak pekerjaan, dan sebenarnya pekerja yang baru ditempa akan menerima gaji yang lebih rendah. Perkara ini mesti dibincangkan semasa temu duga.

Apakah itu gaji bersih?

Bersih ialah gaji yang diterima oleh pekerja setiap bulan sebenarnya di tangan atau di kad bank. Ia juga dipanggil gaji putih, kerana jumlah inilah yang tinggal selepas ditolak cukai dan premium insurans.

Kasar dan bersih: contoh pengiraan

Kini kami telah mengetahui bahawa "kasar" ialah jumlah gaji yang wujud secara rasmi. Bagaimana anda boleh mengira saiz gaji "putih", jika anda tahu"hitam"?

maksud perkataan kasar
maksud perkataan kasar

Cukai pendapatan peribadi sentiasa ditahan daripada gaji "hitam". Di Rusia ia adalah 13%. Dalam erti kata lain, untuk memahami berapa banyak yang anda akan terima di tangan anda, anda perlu menolak 13% daripada gaji kasar. Contohnya, jika "kasar" dalam kontrak pekerjaan ialah 100,000 rubel, maka pekerja akan menerima 87,000.

Situasi selalunya timbul apabila majikan langsung tidak menyatakan jumlah imbuhan dalam kontrak pekerjaan. Walau bagaimanapun, setiap bulan jumlahnya mungkin berbeza-beza. Sekiranya anda perlu mengetahui dengan tepat apa cukai yang ditahan daripada gaji dalam kes ini, anda boleh mengira "kasar". Untuk melakukan ini, bahagikan jumlah yang sebenarnya diterima dengan nombor 0, 87.

Dalam leksikon ekonomi, semakin banyak istilah asing yang tidak dikenali sentiasa muncul. Anda boleh berkenalan dengan mereka dalam proses kerja. Tetapi perkataan "tidak" dan "kasar" adalah istilah sedemikian, yang maknanya mesti diketahui dan difahami sebelum bekerja. Untuk menarik seramai mungkin pemohon, majikan dalam iklan boleh menunjukkan gaji "kasar" tanpa potongan cukai dan insurans. Helah sedemikian direka untuk orang yang tidak memahami maksud istilah ini dan oleh itu tidak akan menjelaskannya. Perkara halus ini harus dibincangkan dengan majikan semasa temu duga.

Disyorkan: